Першая новая штогадовая сустрэча Jujiangcraft

Абот (1)

Час ляціць, і ў імгненне вока, гэта новы год.Азіраючыся на 2018 год, мы пад апекай і кіраўніцтвам кіраўнікоў кампаніі, згуртаванасцю і карпатлівай працай усіх супрацоўнікаў старанна працавалі над выкананнем работ у адпаведнасці з рознымі паказчыкамі плана работы кожнага аддзела.Ва ўмовах складанай і зменлівай сітуацыі на рынку нашы майстры ўсё ж дасягнулі адносна добрых вынікаў.Выдатныя адзнакі.2018 год — год сэнсу, каштоўнасці, ураджаю, крыві і поту.Гэта незвычайны год.На пачатку 2019 года Цзюнь Цзян афіцыйна адкрыў эру распрацоўкі 2.0, і мы адкрыем сур'ёзныя і глыбокія змены, таму што Цзюнь Цзян вось-вось "пераедзе".

У другой палове дня мы прыбылі на новую фабрыку ў Юньфу.Новы завод - гэта новая надзея і выклік для нас.Падобным чынам мы таксама правялі простую цырымонію закладкі першага каменя на новай фабрыцы.Атмасфера сцэны заражала нашы клеткі і была напоўнена глыбокай любоўю., усе поўныя ўпэўненасці, убачыўшы маштабы новай фабрыкі.У далейшым мы павінны выконваць бягучую працу з поўным энтузіязмам і высокім баявым духам, пераадольваць цяжкасці, прыкладаць напружаную працу і намаганні.Пасля цырымоніі мы зрабілі калектыўны фотаздымак і, нарэшце, пракрычалі лозунг «Майстэрства лепшае».

каля (2)

У 9:00 раніцы 18-га мы афіцыйна ўступілі ў тэматычную сустрэчу "ламаць старое і будаваць новае, плыць зноў".Мэта ацэнкі і падвядзення вынікаў штогадовага сходу - разгледзець і прааналізаваць перавагі і недахопы ўласнай працы, атрымаць урокі з вопыту і падняцца на ўзровень карпаратыўнага стратэгічнага развіцця, каб зрабіць добрую працу ў рэалізацыі новага года.Таму штогадовы сход мае вялікае значэнне.

каля (5)
каля (4)
каля (6)

У 9:00 раніцы 19-га кожны з нас праводзіў вольныя мерапрыемствы, атрымліваў асалоду ад з'яўлення гарачай крыніцы Луншань, адчуваў свежае прыроднае паветра, здымаў стрэс і рыхтаваўся да навагодняй працы.Сіньсін - горад з вялікім патэнцыялам развіцця.Мы спадзяемся, што мы сустрэнем усходні вецер і імкнемся стаць новым буйнамаштабным, прафесійным і лічбавым прадпрыемствам.Вось штогадовая сустрэча 2019 года «Зламай старое і пабудуй новае, адплыві зноў» паспяхова завяршылася.Гэтая дзейнасць умацоўвае пабудову карпаратыўнай культуры, паляпшае згуртаванасць і цэнтраімклівую сілу ўсіх супрацоўнікаў і адлюстроўвае моцную волю супрацоўнікаў, дух працавітасці і прагрэсу, а таксама добры дух супрацоўніцтва паміж калегамі.


Час публікацыі: 6 красавіка 2022 г